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カナダで働くためには、就労ビザが必要です。ビザには大きく分けて「LMIAが必要なもの」と「LMIAが不要なもの」の2種類があります。今回は、その違いとLMIAなしで就労できるケースについて解説します。

LMIA（Labour Market Impact Assessment） は、カナダの雇用主が外国人を雇用する際に取得しなければならない、いわば「外国人雇用許可」に当たる書類です。カナダ労働省（ESDC）による審査を経て、外国人を雇用することがカナダの労働市場にプラスか中立の影響しか与えないこと、つまりマイナスの影響を与えないことを証明するものです。

一方で、国際的な協定に基づき、特定の条件を満たす外国人は、LMIAなしで就労ビザを取得できる場合があります。

貿易商（Traders）

貿易商は、「カナダとその国籍のある国との間で、商品やサービスの取引に従事する意思と能力がある者」を指します。この職種では、以下の国籍を持つ外国人労働者がLMIAなしで雇用することができます。

• 米国
• メキシコ
• コロンビア
• チリ
• 韓国
• ペルー

これらの国は、カナダ・アメリカ合衆国・メキシコ協定（CUSMA）など、各国と結んでいるいくつかの国際協定に基づき、LMIAが免除される特別な枠組みがあります。

カナダ・アメリカ合衆国・メキシコ協定（CUSMA）は北米自由貿易協定（NAFTA）に代わるもので、アメリカ国籍保持者は一時滞在査証（TRV）の取得が免除されます。一方、最近の法改正により、カナダで就労を希望するメキシコ国籍保持者は、カナダ移民局（IRCC）が示す以下の3つの基準をすべて満たさない限り、TRVを取得しなければならなくなりました。

• 空路でカナダに入国するか、他の目的地に向かうトランジットのためにカナダに入国する。
• 短期滞在（通常6ヶ月以内の滞在）であること。
• 過去10年以内にカナダの観光ビザ、就労ビザ、学生ビザを取得している、または、申請時および渡航時に有効なアメリカの何らかのビザを所持していること。

投資家（Investors）

投資家とは、カナダの事業に実質的に投資し、その事業の発展や指揮に携わることを証明できる人を指します。以下の国籍を持つ投資家は、LMIAなしでカナダで働くことができます。

• 米国
• メキシコ
• コロンビア
• チリ
• 韓国
• ペルー
• 欧州連合（CETA加盟国）
• イギリス
• 日本を含む、一部の環太平洋条約協定（CPTPP）の加盟国

専門職（Professionals）

専門職の定義は、国際協定によって異なります。たとえば、メキシコ協定（CUSMA）では、「カナダ企業と事前に取り決めた雇用や契約を結び、対象職種に従事する者」とされています。CPTPPでは、スキルレベルがTEER０または１の職種で、かつ、学歴や職歴の要件および国籍ごとの要件を満たしている人のみが対象です。

対象国籍には、以下が含まれます。

• 米国
• メキシコ
• コロンビア
• チリ
• パナマ
• ペルー
• GATS（サービスの貿易に関する一般協定）加盟国
• 日本を含む、一部の環太平洋条約協定（CPTPP）の加盟国（上記投資家欄のリストと同じ）

技術者（Technicians）

特定の国籍を持つ技術者も、LMIAなしでカナダで働くことができます。該当する国籍は以下の通りです。

• コロンビア
• パナマ
• ペルー
• 日本を含むCPTPP加盟国

企業内転勤者（ICT）

企業内転勤者（ICT=Intra Company Transfers） は、外国企業の従業員が、カナダの関連会社や子会社に一時的に転勤する場合を指します。企業内転勤就労ビザはすべての国籍に対して開かれていますが、特定の国際協定では、国ごとの条件が設けられています。

• 経営幹部または上級管理職：イギリス、日本を含むCPTPP加盟国、CETA加盟国、ペルー、韓国、チリ、コロンビア、米国、メキシコ
• 専門知識職：英国、日本を含むCPTPP加盟国、CETA加盟国、ペルー、韓国、チリ、コロンビア、米国、メキシコ
• 管理職研修生 イギリス、日本を含むCPTPP加盟国、ペルー、韓国、コロンビア
• 大学院研修生 CETA加盟国

特定の条件を満たす外国人労働者は、国際協定に基づいてLMIAなしでカナダで就労することができます。ここでは、職業や国別に分類された例を紹介します。

特殊な就労状況

以下の職業に該当する場合、LMIAなしでカナダでの就労が可能です。

• 航空会社職員（運航、技術、地上職）
• 米国政府職員

外国人就労者の配偶者

国際協定によっては、外国人労働者の配偶者もLMIAなしでカナダで働くことができます。該当する国籍は以下の通りです。

• コロンビア
• 韓国
• 日本を含むCPTPP加盟国
• 欧州連合（CETA） – 情報通信技術者の配偶者
• イギリス – ICT配偶者

国別・協定別の特例

特定の国際協定に基づき、LMIAなしで雇用される場合もあります。該当する国と条件は以下の通りです。

• 韓国：契約サービス業者または独立専門家
• 欧州連合（CETA）：契約サービス業者、工学技術者、科学技術者、独立専門家
• イギリス：独立専門家、契約サービス業者、工学技術者、科学技術者

カナダ政府から今後LMIA申請を制限するというニュースが発表になっており、就労ビザの取得を考えていた雇用主様や申請者の皆様で、影響がある方も少なくないと思います。今後は、これらの「LMIA免除の就労ビザ」をもっと検討していく必要が出てきました。

幸い日本はCPTPP加盟国として、LMIAが免除になる方法がいくつかあります。これらに該当しているかもしれない、検討してみたい、とお考えの方は、まずは弊社にご相談ください。