雇用主様に朗報！A-LMO (Accelerated Labour Market Opnion) 制度導入で、LMO審査期間が2週間に短縮されます。
HRSDC (Human Resources and Skills Development Canada = 労働省にあたる政府部署)では、2012年4月25日付でA-LMO (Accelerated Labour Market Opnion) 制度を導入することを発表しました。A-LMO制度では、LMO審査期間が2週間に短縮されます。
申請できる職種
映画娯楽産業と農業以外のスキルド職種（National Occupational Classification: NOC スキルレベル0 / A / B）のみです。
審査基準
A-LMO制度で申請する雇用主は、従来のスキルド職LMO申請基準を満たしている必要があります。
・ ジョブオファーが真実であるか
・ 外国人にオファーする賃金がカナダ人の同職種の賃金と同等であるか
・ 外国人を雇用することで労働者不足を補えるか
の3点が特に重要な審査ポイントです。
（注意１）外国人にオファーする賃金は、カナダ人の同職種の平均賃金を15%までなら下回っていて構いません。それ以上下回ると申請は却下になります。
（注意２）カナダ人向けの求人広告は、従来どおり申請前に充分に行う必要があります。
雇用主の申請条件
A-LMO制度で申請する雇用主は、以下の条件を満たしている必要があります。
・ 申請前の2年間に少なくとも1回LMOが発給されている
・ 申請前の2年間、外国人雇用規則を遵守している
・ 外国人雇用規則監査を受けることに同意している
・ 政府の立ち入り調査、違反、苦情などの対象になったことがない
・ 州の労働基準法に違反していない
外国人雇用規則監査
A-LMO制度で申請する雇用主は、外国人雇用規則監査を受けることに同意していなければなりません。この監査では、給与・労働条件・職種が契約どおりになっているか、カナダ人従業員と外国人従業員に格差がないか、労働基準法を守っているか、などを調査します。
雇用主は、監査用に各種書類の提出を求められる可能性があります。A-LMOを申請する雇用主の約18%がアットランダムに調査の対象に選ばれます。
監査で規則を遵守していないと判断された雇用主は、それを是正する機会を与えられますが、是正しない場合以下のペナルティーが課せられます。
・ A-LMO制度を使うことができなくなる
・ まだビザが発給になっていないLMOがあれば没収される
・ さらに詳しい監査が入る
・ その後のLMO発給が難しくなる
＊＊重要＊＊
現在、従来の方法でLMOを申請中でA-LMO条件にあう雇用主は、LMOを取り下げてA-LMOで申請しなおすことが可能です。
※ケベック州のみ、A-LMO制度の対象外です。
